Allgemeine Geschäftsbedingungen der JM Jobmap GmbH

1. Leistungen der JM Jobmap GmbH(nachfolgend “Jobmap.at” genannt)
1.1 Jobmap.aterbringt seine Dienstleistungen im Rahmen des jeweiligen Vertrages mit dem entsprechenden Kunden und den betrieblich zur Verfügung stehenden Ressourcen. Jobmap.atbehält sich vor, die Dienstleistungen bei Bedarf oder aus wichtigen Gründen anzupassen.
1.2 Zur Vertragserfüllung kann Jobmap.atDrittanbieter und Unterlieferanten hinzuziehen.
2. Vertragsschluss / Beginn
2.1 Der Vertragsabschluss mit Jobmap.aterfolgt schriftlich,mündlichoder über die Website www.jobmap.at. Der Kunde anerkennt die vorliegenden allgemeinen Geschäftsbedingungen der Jobmapals in jedem Fall verbindlich. Allgemeine Geschäftsbedingungen des Kunden haben keinerlei Verbindlichkeit.
2.2 Mit der Antragstellung verpflichtet sich der Kunde zu wahrheitsgemäßen Angaben gegenüber Jobmap.at.
2.3 Das Vertragsverhältnis beginnt gemäßden Vereinbarungen im entsprechenden Vertrag.
3. Kündigung und Beendigung des Vertragsverhältnisses
3.1 Die Mindestvertragsdauer, die Kündigungsfrist und der Kündigungstermin bestimmen sich nach dem jeweiligen Vertrag, welchen der Kunde mit Jobmap.atabgeschlossen hat. Erfolgt eineKündigung vor Ablauf der zumindest einzuhaltenden Vertragsdaueroder an einemnicht vertraglich vereinbartenTermin, ist eineRückvergütung der vom Kunden geleistetenZahlungen ausgeschlossen.
3.2 Bei Kündigung durch den Kunden vor Inanspruchnahme der Dienstleistung schuldet der Kunde Jobmap.atsämtliche in diesem Zusammenhang entstandenen Kosten, welche nach Aufwand abgerechnet werden.
3.3 Kündigt Jobmap.atden Vertrag, oder tritt Jobmap.atvom Vertrag zurück, so hat der Kunde gegenüber Jobmap.atkeinerlei Rückvergütungs-oder Entschädigungsansprüche. Der Kunde schuldet Jobmap.atdiesfalls Ersatz für sämtliche Kosten, welche Jobmap.atim Zusammenhang mit dem Vertrag und dessen Auflösung entstanden sind.
4. Haftung
4.1 Jobmap.athaftet in jedem Fall nur für Grobfahrlässigkeit oder Absicht.
4.2 Für Schäden, die dem Kunden durch Missbrauch der Dienstleistung von Dritten zugefügt werden, wird jede Haftung von Jobmap.atabgewandt.
4.3 Jobmap.athaftet in keinem Fall für indirekte Schäden und/oderentgangenen Gewinn.
4.4 Jobmap.atübernimmt keinerlei Gewährleistung für die Funktionalität der von ihr zur Verfügung gestellten Softwareund Websiteoder für den Zugang zu den gespeicherten Informationen und haftet in keinem Fall für Schäden, welche durch Zugangsschwierigkeiten, Funktionsausfälle oder Funktionsfehler der Software, Störungen im Netz, Reparaturen, Wartungsarbeiten oder die Einführung neuer Funktionenentstehen, oder welche auf höhere Gewalt zurückzuführen sind.
4.5 Die Haftung von Jobmap.atist in jedem Fall limitiert auf die Höhe der vom Kunden im Zusammenhang mit der betreffenden Dienstleistung an Jobmap.atgeleisteten Vergütung.
4.6 Der Kunde ist alleine verantwortlich für die Richtigkeit der von ihm gemachten Angaben und der von ihm publizierten Informationen. Ebenso ist der Kunde alleine dafür verantwortlich, dass er zur Veröffentlichung der von ihm eingetragenenDaten und zur Nutzung der von ihm benutzten Zeichen berechtigt ist.
4.7 Jobmap.atbehält sich in allen Fällen das Recht vor, den ihr im Falle von Delikten wieDatenkriminalität, Datenmissbrauch undHacking-Angriffen auf das Netz oder die Infrastruktur von Jobmap.atentstandenen Schaden geltend zu machen.
5. Pflichten und Rechte des Kunden
5.1 Der Kunde anerkennt die Verhaltensregelnals integrierenden Bestandteil dieses Vertrags und verpflichtet sich, dieseeinzuhalten.
5.2 Ein registrierter Firmenkundehat das Recht, Dienstleistungen und Angebote auf jobmap.at Preis zu geben. Er ist für den Inhalt seiner Preis gegebenen Daten, Texte und Bilderselbst verantwortlichhaftet dafür und übernimmt jeglicheKosten, welche Jobmap.atdurch Texte, Beiträge oder Bilderentstehen. Der Nutzerverpflichtet sich, jeglicheVereinbarungen und gültigen Gesetzezu respektieren und einzuhalten nichtgegen die guten Sitten zu verstoßen.
Insbesondere verboten ist:
  • die Verbreitung von pornographischen Inhalten;
  • die Verbreitung von gewaltverherrlichenden Inhalten und die Anleitung zu Gewalt oder Verbrechen;
  • die Verbreitung von rassistischen oder diskriminierenden Inhalten aller Art;
  • die Verbreitung von anstößigen, gegen die guten Sitten verstoßenden Inhalten;
  • die Verbreitung von Inhalten, welche RechteDritter (insbesondere Marken und Urheberrechte) verletzen;
  • das Anbieten von unerlaubtem Glücksspiel;
  • das Anbieten von Software, welche zur Verletzung von RechtenDritter dienen kann, oder das Anbieten entsprechender Dienstleistungendafür;
  • das Verlinken von Internetseiten, welche unerlaubte Inhalte aufweisen;
Jobmap.atist in keiner Weise verpflichtet, Inhalte von Kundenangeboten zu prüfen. Jobmap.atbehält sich vor, bei Bekanntwerden eines unerlaubten Inhaltes den mit dem Kunden bestehenden Vertrag fristlos zu kündigen, die Internetpräsentation und die Accounts augenblicklichzu blockierenund sämtliche entsprechenden Daten zu löschen. Schadenersatzforderungen sowie weitere rechtliche und vor allem auch strafrechtliche Schritte bleiben vorbehalten. Jegliche Schadenersatzforderungen von Kunden durch einefristlosen Kündigung der JM Jobmap GmbHsind ausgeschlossen, auch wenn sich der Inhalt derblockiertenSeite im Nachhinein als gesetzesgetreuerweisen sollte.
5.3 Der Kunde ist dafür verantwortlich, dass er die nötigen Sicherheitsvorkehrungen trifft, um einen sicheren Datenfluss zu gewährleisten. Er ist gegenüber Jobmap.atfür die Benützung seiner Accounts (E-Mail, Administrationsbereich der Homepage, FTP-Zugriff) verantwortlich. Passwörter und Identifikationen dürfen Drittpersonen nicht mitgeteilt werden. Sollte dies trotzdem der Fall sein, so ist der Account-Inhaber für jeglicheFolgen verantwortlich, haftbar und er übernimmtalle etwaigen Zahlungen, die jobmap.at aufgrund dessen zu tragen hat.
5.4 Sollte die vertraglich vereinbarte Dienstleistung aus technischen Gründen nicht oder nicht mehrwie vereinbart erfüllt werden können, so bemüht sich Jobmap.at, seine Leistungen so gut wie möglich anzupassen. Für Schäden oder Umsatzausfälle aus einer solchen technisch bedingten Nichterfüllung haftet Jobmap.atnicht.
6. Störungsbehebung
6.1 Die Behebung von Störungen aller Art erfolgt sobald als möglich. Bei Betriebsunterbrechungen, Störungsbehebungen, WartungsarbeitenoderderInstallation neuer FunktionenoderUpdatesbesteht keinerlei Haftung oder Schadenersatz von Jobmap.at.
6.2 Verlangt ein Kunde die Beseitigung von Störungen, die auf Mängel in der vom Anwender benützten Ausrüstung oder Fehler in seiner Handhabung zurückzuführen sind, trägt der Kunde die entstandenen Kosten.
7. Besondere Bestimmungen
7.1 Der Gebrauch des Internets birgt diverse Datenschutzrisiken für den Benützer. Jobmap.atbemüht sich um möglichst effiziente Sicherung mit wirtschaftlich zumutbarenundtechnisch möglichen Maßnahmen, kann aber nicht garantieren, dass von keiner Seite her ein Missbrauch erfolgt. Jeder Kunde ist für Maßnahmen zur Sicherung und Abschirmung seiner Daten selbst verantwortlich.
7.2 Im Fall eines Hacker-Angriffs durch einen Kunden behält sich Jobmap.atdas Recht vor, den Account ohne Vorankündigung zu deaktivieren. Im Weiteren wird der betreffende Kunde für unbestimmte Zeit von allen Diensten und Leistungen der Jobmap.atausgeschlossen. Die JM JobmapGmbHbehält sich vor,rechtliche und strafrechtliche Schritte gegen den betreffenden Benutzer einzuleiten,sowie Schadenersatz in einer entsprechendenHöhe von ihm zu fordern.
8. Rechnungsstellung / Zahlungsbedingungen
8.1 Die Abrechnung erfolgt aufgrund der vereinbarten Bedingungen des betreffenden Vertrages. Zu sämtlichen von Jobmap.atausgewiesenen Preisen wird eine Mehrwertsteuer von 20% (wird dem aktuellen gesetzlichen Stand jeweils automatisch angepasst) hinzugerechnet. Die Rechnungsstellung erfolgt aufgrund der vereinbarten Preise. Die Abrechnungen gelten als vom Kunden akzeptiert, sofern die Rechnung nicht innerhalb von 14 Tagen nach Rechnungsdatum bestritten wird.
8.2 Die Zahlungspflicht des Kunden beginntmit Vertragsabschluss. Bei Zahlungsverzug behält sich die Jobmap.atrechtliche Schritte und die Ausschließungder vertraglichen Dienstleistung vor.
9. Gerichtsstand / Anwendbares Recht
9.1 Die gesamte Vertragsbeziehung zwischen Jobmap.atund dem Kunden untersteht dem österreichischen Recht.
9.2 Gerichtsstand für sämtliche Streitigkeiten zwischen dem Kunden und Jobmap.atist das Landesgericht Krems and der Donau (Josef-Wichner-Straße 2, 3500 Krems an der Donau)in Österreich.